<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom">
    <title>ケアマネージャーの資格取得のための情報サイト</title>
    <link rel="alternate" type="text/html" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/" />
    <link rel="self" type="application/atom+xml" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/atom.xml" />
    <id>tag:shikaku-toru.biz,2010-04-02:/caremanager//4</id>
    <updated>2010-04-02T06:54:48Z</updated>
    <subtitle>ケアマネージャーの資格取得を目指している方向けにお得な情報を配信しているサイトです</subtitle>
    <generator uri="http://www.sixapart.com/movabletype/">Movable Type 4.27-ja</generator>

<entry>
    <title>ケアマネージャーとは？</title>
    <link rel="alternate" type="text/html" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/2010/04/post.html" />
    <id>tag:shikaku-toru.biz,2010:/caremanager//4.17</id>

    <published>2010-04-02T06:19:58Z</published>
    <updated>2010-04-02T06:54:48Z</updated>

    <summary>ケアマネージャー（介護支援専門員）とは、介護保険制度（2000年4月～）で定めら...</summary>
    <author>
        <name>Careマネ</name>
        
    </author>
    
        <category term="101)ケアマネージャーとは？" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
    
    
    <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://shikaku-toru.biz/caremanager/">
        <![CDATA[<p>ケアマネージャー（介護支援専門員）とは、介護保険制度（2000年4月～）で定められたケアプラン（介護サービス計画） を策定する専門職の事です。</p>

<p><br />
ケアプランとは、介護保健にて、要支援または要介護と認定された患者さんが、適切な介護サービスを受けられるようにするためのものです。</p>

<p><br />
介護が必要とされる人でも、介護施設で介護サービスを受けるためには、ケアマネージャーによるケアプランを作成してもらう必要があるのです。</p>

<p><br />
ケアプランに関しても、その患者さんの症状からご家族の事情までいろいろな要件がありますので、案件毎に最適なプランを策定する高度なスキルが求められます。</p>]]>
        
    </content>
</entry>

<entry>
    <title>仕事内容</title>
    <link rel="alternate" type="text/html" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/2010/04/post-1.html" />
    <id>tag:shikaku-toru.biz,2010:/caremanager//4.18</id>

    <published>2010-04-02T06:18:15Z</published>
    <updated>2010-04-02T06:54:22Z</updated>

    <summary>介護保険制度の中心的存在であるケアマネージャーは、医療・介護・福祉のそれぞれの領...</summary>
    <author>
        <name>Careマネ</name>
        
    </author>
    
        <category term="102)仕事内容" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
    
    
    <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://shikaku-toru.biz/caremanager/">
        <![CDATA[<p>介護保険制度の中心的存在であるケアマネージャーは、医療・介護・福祉のそれぞれの領域での総合的な専門知識が必要となります。</p>

<p>その多彩な仕事内容をご紹介していきます。</p>

<p><br />
■訪問調査<br />
介護が必要な本人やその家族から要請があった場合、必要に応じて訪問調査を行います。<br />
その結果、介護が必要であるとされる場合、介護申請手続きの代行を行ないます。<br />
さらに、サービスを受ける利用者や家族との面談を実施して、課題を明確にする事でケアプランの原案を作成します。</p>

<p><br />
■ケアプラン作成<br />
ケアプラン原案をベースにして、介護サービスの内容を策定していきます。<br />
この介護サービスの内容は、介護の種類やサービス時間、サービスの回数（頻度）にあたります。<br />
サービス内容が決まれば、その利用者（要介護者）に説明を行います。<br />
その説明の結果、利用者からの同意が得られれば、介護サービス開始となります。</p>

<p><br />
■訪問介護<br />
要介護の方の中には、住み慣れた自宅での介護を所望する方もいらっしゃいます。<br />
訪問介護とは、そのような自宅での介護を求める方へ、日常生活で必要な支援を実施する介護サービスです。<br />
具体的には、食事や排泄、入浴などの介助行為や生活全般に渡る援助など、要介護の利用者が自宅で日常生活を送るために欠かせない行為の介助を行っていく事です。</p>

<p><br />
■訪問入浴介護<br />
訪問入浴介護は、訪問介護での入浴サービスとは別の介護サービスです。<br />
専用の入浴車が、入浴の困難な要介護者の自宅まで行き、浴槽を提供して入浴を介護するサービスの事です。<br />
このような訪問入浴介護が必要になるケースは、家庭での入浴が困難な要介護者の場合です。</p>

<p><br />
</p>]]>
        
    </content>
</entry>

<entry>
    <title>将来性・待遇</title>
    <link rel="alternate" type="text/html" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/2010/04/post-2.html" />
    <id>tag:shikaku-toru.biz,2010:/caremanager//4.19</id>

    <published>2010-04-02T06:17:26Z</published>
    <updated>2010-04-02T07:37:11Z</updated>

    <summary>現在、介護保険施設では、入所者100人毎にケアマネージャーが1名以上の常駐が必要...</summary>
    <author>
        <name>Careマネ</name>
        
    </author>
    
        <category term="103)将来性・待遇" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
    
    
    <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://shikaku-toru.biz/caremanager/">
        <![CDATA[<p>現在、介護保険施設では、入所者100人毎にケアマネージャーが1名以上の常駐が必要とされています。</p>

<p><br />
さらに、政府が居宅介護支援サービスの充実を進めている段階で、居宅介護支援事業者に要請されているケアマネージャー必要人員は、慢性的に不足しているのが現状です。</p>

<p><br />
よって、将来的にはますます多くのケアマネージャー需要が高まり、有資格者は引く手あまたである事が予測されます。<br />
このような背景から、就職は、保障されていると言っても言い過ぎでは無いでしょう。</p>

<p><br />
ケアマネージャーは、力仕事ではなく、ケアプランを作成したり、要介護者本人や家族の方と面談したりというように、事務的なデスクワークが主体の仕事なので、高齢になっても続けられる仕事です。</p>

<p><br />
また、待遇面ですが、このような売り手市場であることから、かなりの好待遇で募集をしている介護事業所も多く見受けられます。</p>

<p><br />
</p>]]>
        
    </content>
</entry>

<entry>
    <title>受験資格</title>
    <link rel="alternate" type="text/html" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/2010/04/post-3.html" />
    <id>tag:shikaku-toru.biz,2010:/caremanager//4.20</id>

    <published>2010-04-02T05:38:34Z</published>
    <updated>2010-04-02T07:46:58Z</updated>

    <summary>受験資格は以下の通りです。 ■保険・医療・福祉の21種の法定資格者 医師　歯科医...</summary>
    <author>
        <name>Careマネ</name>
        
    </author>
    
        <category term="104)受験資格" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
    
    
    <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://shikaku-toru.biz/caremanager/">
        <![CDATA[<p>受験資格は以下の通りです。</p>

<p>■保険・医療・福祉の21種の法定資格者</p>

<p>医師　歯科医師　薬剤師　保健師　助産師　看護師　准看護師　理学療法士</p>

<p>作業療法士　社会福祉士　介護福祉士　視能訓練士　義肢装具士　 </p>

<p>歯科衛生士　 言語聴覚士　あん摩マッサージ師　はり師　きゅう師 </p>

<p>柔道整復師　管理栄養士　精神保健福祉士 </p>

<p><br />
■実務経験</p>

<p>実務経験：　５年以上　<br />
かつ<br />
当該業務に従事した時間：　９００日以上</p>

<p></p>

<p>上記に該当する志願者は受験資格の確認　（各都道府県の介護保険課　）を十分にしてください。 </p>]]>
        
    </content>
</entry>

<entry>
    <title>試験の難易度・合格率</title>
    <link rel="alternate" type="text/html" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/2010/04/post-4.html" />
    <id>tag:shikaku-toru.biz,2010:/caremanager//4.21</id>

    <published>2010-04-02T05:10:44Z</published>
    <updated>2010-04-02T08:47:59Z</updated>

    <summary>ケアマネージャーの合格率は、約２０％程度で、決して高い合格率ではありません。 ケ...</summary>
    <author>
        <name>Careマネ</name>
        
    </author>
    
        <category term="105)試験難易度・合格率" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
    
    
    <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://shikaku-toru.biz/caremanager/">
        <![CDATA[<p>ケアマネージャーの合格率は、約２０％程度で、決して高い合格率ではありません。</p>

<p><br />
ケアマネージャーとは、責任ある仕事ですし、専門的なスキルも要求される高度な職種です。</p>

<p><br />
また、受験される方のほとんどが、看護師（４０％）、介護福祉士（２５％）なので、勉強時間の十分な確保が出来ない方もあり、結果的に低い合格率となっています。</p>

<p><br />
さらに、試験は、マークシート形式なのですが、第二種電気工事士試験などのような択一形式ではなく、複数選択式である事も、低い合格率に影響しているかもしれません。</p>]]>
        
    </content>
</entry>

<entry>
    <title>試験科目</title>
    <link rel="alternate" type="text/html" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/2010/04/post-5.html" />
    <id>tag:shikaku-toru.biz,2010:/caremanager//4.22</id>

    <published>2010-04-02T05:00:50Z</published>
    <updated>2010-04-02T08:57:54Z</updated>

    <summary>試験科目は以下の通りです。 なお、保健・医療・福祉関係の有資格者には、資格の種類...</summary>
    <author>
        <name>Careマネ</name>
        
    </author>
    
        <category term="106)試験科目" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
    
    
    <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://shikaku-toru.biz/caremanager/">
        <![CDATA[<p>試験科目は以下の通りです。</p>

<p>なお、保健・医療・福祉関係の有資格者には、資格の種類によって一部試験科目の免除があります。</p>

<p>■介護支援分野<br />
　　・基本視点　<br />
　　・介護保険制度論　<br />
　　・要介護・要支援認定特論　<br />
　　・介護支援サービス機能論</p>

<p><br />
■保険医療・福祉サービス分野<br />
　　・高齢者の身体的・精神的な特徴と<br />
　　・高齢期に多い疾病・障害<br />
　　・訪問介護方法論<br />
　　・通所介護方法論　<br />
　　・短期入所生活介護方法論　　　<br />
　　・福祉用具及び住宅改修方法論<br />
　　・指定介護老人福祉施設サービス方法論</p>

<p>など</p>]]>
        
    </content>
</entry>

<entry>
    <title>試験日程</title>
    <link rel="alternate" type="text/html" href="http://shikaku-toru.biz/caremanager/2010/04/post-6.html" />
    <id>tag:shikaku-toru.biz,2010:/caremanager//4.23</id>

    <published>2010-04-02T04:50:14Z</published>
    <updated>2010-04-02T09:06:13Z</updated>

    <summary>■試験時期 　　　・年１回 　　　・実施時期　　１０月中旬～下旬の日曜日に実施 ...</summary>
    <author>
        <name>Careマネ</name>
        
    </author>
    
        <category term="107)試験日程" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
    
    
    <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://shikaku-toru.biz/caremanager/">
        <![CDATA[<p>■試験時期<br />
　　　・年１回<br />
　　　・実施時期　　１０月中旬～下旬の日曜日に実施</p>

<p><br />
■受験地　　　　<br />
　　　申し込み日現在、受験資格に該当する業務・職種に従事している場合は、<br />
　　　その勤務先のある都道府県。従事していない場合は、居住している都道府県。</p>

<p><br />
■出題形式<br />
　　　筆記試験<br />
　　　（５肢択複方式とし、解答はほとんどの県でマークシート方式を採用）<br />
　<br />
</p>]]>
        
    </content>
</entry>

</feed>

